Cree su encuesta

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Cómo crear una encuesta para estudiantes de último año de secundaria sobre el apoyo del consejero de orientación

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Adam Sabla

·

29 ago 2025

Cree su encuesta

Este artículo te guiará sobre cómo crear una encuesta para estudiantes de último año de secundaria sobre el apoyo del consejero de orientación. Puedes construir una encuesta poderosa y basada en información en segundos—simplemente genera con Specific y estarás listo para comenzar.

Pasos para crear una encuesta para estudiantes de último año de secundaria sobre el apoyo del consejero de orientación

Si quieres ahorrar tiempo, simplemente haz clic en este enlace para generar una encuesta con Specific.

  1. Indica qué encuesta deseas.

  2. Listo.

Honestamente, ni siquiera necesitas leer más si todo lo que quieres es una encuesta lista para enviar. La IA se encarga de crear la encuesta por ti—inyectando conocimiento experto, redaacción, e incluso haciendo automáticamente preguntas de seguimiento reflexivas para captar perspectivas más profundas de cada encuestado.

Por qué importa el feedback de los estudiantes de último año de secundaria sobre el apoyo del consejero de orientación

Sé realista: si no estás recolectando retroalimentación de los estudiantes de último año sobre su experiencia con el consejero, te estás perdiendo señales críticas que moldean el bienestar del estudiante y el éxito después de la graduación. La opinión de este grupo puede resaltar fortalezas, revelar puntos de dolor y descubrir necesidades descuidadas en tiempo real.

  • La retroalimentación revela cómo de accesibles y útiles sienten los estudiantes que son los consejeros al graduarse.

  • Descubre barreras—¿los estudiantes están pasando desapercibidos mientras hacen la transición?

  • Empodera a las escuelas para ajustar estructuras de apoyo rápidamente, en lugar de depender de suposiciones desactualizadas.

No se trata solo de sentirse bien. Los estudiantes de secundaria que se reúnen regularmente con consejeros son menos propensos a tener problemas disciplinarios, según investigaciones confiables [1]. Y las escuelas con ratios bajos de estudiantes por consejero reportan mayores tasas de inscripción post-secundarias y puntuaciones SAT de inglés [1]. Si te saltas estas encuestas, pierdes oportunidades accionables—ya sea reducir el ausentismo, aumentar el compromiso, o equipar a los consejeros con opiniones directas de los estudiantes para hacerlo mejor.

En resumen, la importancia de las encuestas de reconocimiento de estudiantes de último año de secundaria radica en usar su opinión auténtica para mejorar los resultados para todos los involucrados.

¿Qué hace una buena encuesta sobre el apoyo del consejero de orientación?

En cuanto a las mejores preguntas de encuesta para estudiantes de último año de secundaria sobre el apoyo del consejero, hay una regla simple: pregunta claramente, escucha abiertamente, y crea espacio para respuestas honestas.

  • Comienza con preguntas claras y imparciales: Evita guiar a los estudiantes. Por ejemplo, no preguntes, "¿Tu consejero siempre fue útil?" En vez de eso, prueba, "¿Cómo te ayudó tu consejero este año?"

  • Mantén un tono conversacional: Usa un lenguaje accesible—los estudiantes se abren cuando los estímulos parecen humanos, no robóticos. Esa es la razón por la que las encuestas conversacionales elevan la calidad y la honestidad.

  • Mezcla tipos de preguntas: Combina preguntas abiertas, de opción múltiple y estilo NPS para capturar tanto contexto como datos medibles.

Puedes usar este visual rápido como inspiración:

Prácticas malas

Prácticas buenas

Preguntas cargadas o confusas
Lenguaje formal y aburrido
Solo opciones sí/no
Sin oportunidad de seguimiento

Estímulos neutrales
Lenguaje conversacional
Tipos de preguntas diversas
Fomentar la elaboración

¿Cómo se mide una buena encuesta? Todo se reduce a la cantidad y calidad de las respuestas. Quieres ambas cosas: muchos estudiantes participando, con perspectivas claras y enriquecidas que impulsen un cambio real.

Tipos de preguntas clave y ejemplos para encuestas a estudiantes de último año de secundaria sobre el apoyo del consejero

Vamos a desglosar los tipos de preguntas que puedes usar para descubrir tanto amplitud como profundidad.

Preguntas abiertas son excelentes para descubrir historias reales, desafíos y sugerencias—haz estas preguntas cuando quieras descubrir nuevas perspectivas o obtener un contexto más enriquecido. Por ejemplo:

  • ¿Cuál es una cosa en la que tu consejero de orientación te ayudó este año?

  • Si pudieras mejorar algo sobre la experiencia de orientación para el próximo año, ¿qué sería?

Preguntas de opción múltiple de selección única son ideales para recopilar datos cuantificables o rápidamente establecer referencias. Usa estas cuando necesites una rápida evaluación del grupo. Por ejemplo:

¿Con qué frecuencia te reuniste con tu consejero este año?

  • Nunca

  • Una vez

  • 2-3 veces

  • Más de 3 veces

Formato de pregunta NPS (Net Promoter Score) es excelente para medir la satisfacción general y el valor percibido—especialmente si deseas comparar con el tiempo. Genera una encuesta NPS especialmente para estudiantes de último año sobre el apoyo en segundos. Así es como podría verse:

En una escala de 0 a 10, ¿qué tan probable es que recomiendes al consejero de orientación de tu escuela a un amigo o estudiante más joven?

Preguntas de seguimiento para descubrir "el porqué": Utiliza estas siempre que quieras explorar más lo que impulsa la retroalimentación de los estudiantes. Preguntar "¿por qué?" (o "¿qué te hizo elegir esa respuesta?") transforma respuestas planas en oro contextual.

  • ¿Qué te llevó a dar esa puntuación?

  • ¿Puedes compartir un ejemplo específico?

Para un análisis más profundo—incluyendo más ejemplos de preguntas, mejores prácticas y consejos accionables—no te pierdas nuestra guía sobre las mejores preguntas para encuestas de apoyo de consejeros de orientación para estudiantes de último año.

¿Qué es una encuesta conversacional?

Una encuesta conversacional se siente como enviar mensajes con un amigo atento, no hacer un formulario aburrido. En lugar de abrumar a los estudiantes con un bloque de preguntas estáticas, cada estímulo llega en el momento adecuado—y la IA adapta los seguimientos según cómo respondan los estudiantes.

Aquí está cómo la creación de encuestas generadas por IA supera a la creación manual de encuestas clásicas:

Encuestas manuales

Encuestas generadas por IA (conversacional)

Consumen tiempo para escribir y editar
Formularios rígidos e impersonales
No hay seguimientos adaptativos
Bajo compromiso

Generación instantánea de nuevas encuestas
Estímulos conversacionales y adaptados
Seguimientos dinámicos e inteligentes
Alto compromiso + respuestas honestas

¿Por qué usar IA para encuestas a estudiantes de último año de secundaria? Obtienes encuestas de calidad profesional en segundos, con preguntas diseñadas para maximizar el compromiso y la perspectiva del encuestado. Un ejemplo de encuesta generada por IA o una encuesta conversacional no solo hace grandes preguntas—se adapta y parece natural. Con Specific, obtienes una experiencia de usuario de primera clase, tanto como creador de encuestas como para tus estudiantes, haciendo que la participación sea fluida e incluso agradable. Si deseas instrucciones detalladas, consulta nuestra guía paso a paso sobre cómo crear una encuesta para estudiantes de último año utilizando IA.

El poder de las preguntas de seguimiento

Hablemos de los seguimientos. La magia del enfoque conversacional de Specific son las preguntas de seguimiento dinámicas, dirigidas y automáticas—como se destaca en nuestro resumen de sondeos automatizados impulsados por IA. Aquí está por qué importa para la retroalimentación de los estudiantes de último año de secundaria: los mejores insights a menudo se esconden detrás de una primera respuesta vaga, y un seguimiento inteligente puede revelar el significado y la motivación detrás de cada respuesta.

Sin seguimientos, arriesgas obtener respuestas poco claras o incompletas, como:

  • Estudiante: "Fue útil."

  • Seguimiento de IA: "¿Qué consejo te dio tu consejero que hizo la diferencia para ti?"

Este empujón extra transforma respuestas superficiales en insights accionables. ¿Cuántos seguimientos preguntar? En la mayoría de los casos, 2–3 seguimientos dirigidos por pregunta clave proporcionan los datos más ricos. Por supuesto, siempre es bueno dejar que la conversación salte al siguiente tema cuando el estudiante comienza a repetirse, o has obtenido lo que necesitas. Specific te proporciona controles precisos para esto.

Esto lo hace una encuesta conversacional: Es un intercambio real de ida y vuelta, no un guion estático. Es por eso que los estudiantes dan respuestas honestas y reflexivas—y por qué tu encuesta destaca.

El análisis de respuestas de encuestas generadas por IA también es fácil. Incluso si reúnes cientos de respuestas abiertas, nuestras herramientas de IA lo hacen simple para analizar, resumir y segmentar la retroalimentación—mira cómo en nuestra guía para el análisis de respuestas a encuestas generado por IA.

Estas capacidades de seguimiento son una nueva frontera. Prueba a generar una encuesta y ve lo mucho más fácil y rica que se vuelve tu investigación.

Ve este ejemplo de encuesta sobre el apoyo del consejero ahora

Crea tu propia encuesta con preguntas expertamente diseñadas, seguimientos automatizados y análisis impulsado por IA para la retroalimentación de estudiantes de último año más perspicaz hasta ahora. Experimenta insights de apoyo de orientación de próximo nivel instantáneamente.

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Pruébalo. ¡Es divertido!

Fuentes

  1. Panorama Education. Cómo los Consejeros Escolares Guían a los Estudiantes hacia la Graduación y Más Allá.

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Adam Sabla

Adam Sabla es un emprendedor con experiencia en la creación de startups que atienden a más de 1 millón de clientes, incluyendo Disney, Netflix y BBC, con una gran pasión por la automatización.

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