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Meilleures questions pour une enquête auprès des doctorants universitaires sur l'expérience des étudiants internationaux

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Adam Sabla

·

30 août 2025

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Voici quelques-unes des meilleures questions pour un sondage de doctorants sur l'expérience des étudiants internationaux, ainsi que des conseils pour obtenir des réponses plus éclairées. Vous pouvez facilement créer un sondage conversationnel personnalisé avec Specific — il suffit de le générer en quelques secondes avec nos outils alimentés par l'IA.

Meilleures questions ouvertes pour un sondage de doctorants sur l'expérience des étudiants internationaux

Les questions ouvertes permettent d'explorer des récits personnels, de révéler des problèmes cachés et d'encourager les répondants à partager ce qui compte le plus pour eux. Nous les utilisons lorsque nous recherchons la profondeur, et pas seulement des cases à cocher. En particulier, pour comprendre comment les doctorants internationaux naviguent dans les transitions académiques et culturelles, les questions ouvertes permettent à des voix uniques de se faire entendre.

Pourquoi cela importe-t-il ? Parce que la recherche a montré que près de 17,4 % des doctorants internationaux anglophones étaient insatisfaits du soutien académique, contre 7,4 % de leurs homologues russophones — des informations découvertes en creusant plus profondément dans les contextes personnels. [1]

Voici les 10 meilleures questions ouvertes à poser :

  1. Quel a été l'aspect le plus difficile de l'adaptation à la vie académique en tant qu'étudiant international dans votre programme de doctorat ?

  2. Pouvez-vous décrire un moment où des différences culturelles ont significativement affecté votre recherche ou vos interactions académiques ?

  3. Quels systèmes de soutien ou ressources vous ont le plus aidé à réussir durant votre programme ?

  4. Comment évalueriez-vous votre capacité à vous connecter avec vos pairs et les enseignants, et quels facteurs ont influencé cette expérience ?

  5. Qu'aimeriez-vous que votre établissement fasse différemment pour aider les doctorants internationaux à se sentir plus inclus ?

  6. Décrivez les défis liés à la langue que vous avez rencontrés dans vos cours, votre recherche ou vos réseaux.

  7. Quel conseil donneriez-vous aux futurs doctorants internationaux s'inscrivant dans votre programme ?

  8. Comment vivre et étudier dans un nouveau pays a influencé vos aspirations professionnelles ?

  9. Quels aspects positifs inattendus avez-vous découverts en étudiant à l'étranger au niveau doctoral ?

  10. Y a-t-il eu des moments où vous avez envisagé de quitter votre programme ? Qu'est-ce qui a suscité ces sentiments et qu'est-ce qui vous a aidé à rester ?

Meilleures questions à choix unique pour ce sondage

Les questions à choix unique fonctionnent bien lorsque vous avez besoin d'un aperçu rapide et quantifiable ou que vous voulez faciliter l'entrée des répondants dans le sondage. Elles sont également excellentes pour commencer une conversation — il est parfois plus simple de choisir parmi quelques options avant de plonger dans des suivis ouverts plus profonds. Cette combinaison aide à faire avancer les choses et prépare le terrain pour des retours plus riches grâce aux questions de suivi de l'IA.

Question : Parmi les défis suivants, quel a été votre principal défi académique en tant que doctorant international ?

  • Barrières linguistiques

  • Manque de soutien des enseignants

  • Différences culturelles dans les normes académiques

  • Adaptation aux nouvelles méthodes de notation/évaluation

  • Autre

Question : Comment décririez-vous votre satisfaction globale envers le soutien de l'université pour les doctorants internationaux ?

  • Très satisfait

  • Satisfait

  • Neutre

  • Insatisfait

  • Très insatisfait

Question : Depuis votre arrivée, comment votre intérêt pour une carrière académique a-t-il changé ?

  • Il a augmenté

  • Il est resté le même

  • Il a diminué

  • Je n'ai jamais eu l'intention de poursuivre une carrière académique

Quand faire un suivi avec "pourquoi ?" Parfois, les réponses sont surprenantes ou vagues, il est donc toujours bon de prévoir un suivi. Par exemple, si un étudiant choisit "Il a diminué" concernant son intérêt pour une carrière académique, demandez, "Pourquoi votre intérêt a-t-il diminué ?" Cela aide à découvrir les causes profondes ou le contexte, surtout étant donné que la recherche montre que les conflits culturels augmentent le risque de perte d'intérêt pour les rôles de professeur. [2]

Quand et pourquoi ajouter le choix "Autre" ? Ajoutez-le toujours lorsque les options prédéfinies pourraient ne pas pleinement capter l'expérience de vos répondants ou si vous attendez une diversité de réponses. La magie opère dans le suivi : lorsqu'une personne choisit "Autre", un prompt immédiat — "Pouvez-vous partager quel défi vous avez rencontré ?" — mène souvent à des découvertes inattendues mais précieuses.

La question d'enquête NPS pour l'expérience des doctorants : est-ce logique ?

La question du Net Promoter Score (NPS) est une mesure largement utilisée de satisfaction et d'engagement : "Quelle est la probabilité que vous recommandiez ce programme à d'autres doctorants internationaux ?" Mesurée sur une échelle de 0 à 10, elle pointe le sentiment global et prépare le terrain pour un suivi : "Quelle est la principale raison de votre note ?" ou "Que pourrait améliorer votre expérience ?"

Les questions NPS valent la peine d'être incluses pour ce public — elles offrent un moyen rapide et standardisé de suivre les fluctuations de satisfaction et de comparer avec d'autres programmes. Vous pouvez créer une enquête NPS adaptée aux doctorants sur l'expérience internationale en un clic avec notre plateforme.

Le pouvoir des questions de suivi

Les questions de suivi sont là où se trouve véritablement la valeur dans les sondages conversationnels pour doctorants sur l'expérience internationale. Au lieu de s'arrêter à des réponses de surface, l'IA peut approfondir, analyser les nuances, et clarifier les détails en temps réel. C'est l'essence de ce qui fait un sondage conversationnel — il transforme des formulaires à sens unique en interviews engageantes.

L'IA de Specific utilise des suivis intelligents et contextuels pour extraire des perspectives plus riches. Cela signifie moins de chaînes d'e-mails et de sollicitations manuelles pour des clarifications. Avec des sondages instantanés et précis, vous capturez l'intégralité du contexte alors qu'il est encore frais. Que se passe-t-il lorsque vous sautez les suivis ?

  • Étudiant : "Je me sens parfois exclu."

  • Suivi de l'IA : "Pouvez-vous donner un exemple concret de moment où vous vous êtes senti exclu ? Était-ce en cours, dans des contextes sociaux, ou ailleurs ?"

Sans le suivi, vous devez deviner ce que "exclu" signifie réellement pour ce répondant.

Combien de suivis poser ? Nous avons constaté que poser 2 à 3 suivis ciblés par question principale fournit généralement suffisamment de détails, mais il est essentiel de laisser le répondant passer à la suite à tout moment. Avec Specific, vous pouvez contrôler la profondeur, économiser du temps et respecter l'énergie de chacun.

Cela en fait un sondage conversationnel — pas seulement un autre questionnaire rigide. Il ressemble à une conversation naturelle, ce qui conduit à des réponses plus réfléchies, ouvertes et complètes.

Analyse des réponses aux enquêtes alimentées par l'IA : Même en présence de beaucoup de texte non structuré, analyser les réponses est simple si vous utilisez les bons outils d'IA. Nous recommandons de lire notre article sur comment analyser les réponses d'enquête pour les doctorants avec les fonctionnalités d'analyse de Specific’s AI.

Ces suivis automatiques et basés sur le contexte sont nouveaux pour beaucoup, mais les résultats parlent d'eux-mêmes. Avec l'IA, les taux de complétion des enquêtes atteignent 70-80 %, comparé à seulement 45-50 % pour les enquêtes traditionnelles. [4] Essayez de générer une enquête pour voir comment les suivis améliorent la qualité des réponses par vous-même.

Comment inciter ChatGPT à produire de meilleures questions d'enquête

L'IA comme ChatGPT peut vous aider à réfléchir rapidement à des questions d'enquête, mais les prompts sont importants. Commencez simplement, puis ajoutez du contexte pour des résultats plus nuancés :

Prompt de base pour brainstorming :

Suggérez 10 questions ouvertes pour un sondage de doctorants sur l'expérience des étudiants internationaux.

Si vous donnez à l'IA plus de contexte de situation — comme le type d'établissement, les caractéristiques démographiques des étudiants, ou le type de perspectives que vous souhaitez — la qualité des questions s'améliorera. Par exemple :

Je veux recueillir des informations de la part des doctorants internationaux dans les programmes STEM dans une grande université publique. Notre objectif est d'identifier les obstacles à l'intégration et au succès pour ces étudiants. Suggérez 10 questions ouvertes qui abordent à la fois les expériences académiques et sociales.

Ensuite, utilisez l'IA pour trier et structurer votre liste :

Regardez les questions et catégorisez-les. Sortez les catégories avec les questions qui leur correspondent.

Enfin, choisissez les catégories les plus pertinentes pour votre recherche et approfondissez :

Générez 10 questions pour les catégories : Intégration Académique, Support Social, Services Institutionnels.

Qu'est-ce qu'un sondage conversationnel ?

Un sondage conversationnel ressemble à une interview en tête-à-tête, pas à un Google Form froid. Avec les générateurs d'enquêtes IA, vous obtenez des conversations dynamiques : le sondage s'adapte aux réponses, clarifie les confusions, et rapidement pivote en fonction du contexte du répondant. Les formulaires d'enquête traditionnels/manuels sont rigides, ce qui mène souvent à des réponses sautées ou à un manque de nuance.

Sondage Manuel

Sondage Conversationnel Généré par IA

Ordre des questions statique

Questions dynamiques et adaptatives

Sondage minimal pour les détails

Suivis en temps réel automatiques

Difficile d'analyser les réponses non structurées

Analyse et résumés alimentés par l'IA

Taux de complétion plus bas

Jusqu'à 80 % de taux de complétion [4]

Pourquoi utiliser l'IA pour les sondages de doctorants ? Avec près de 76% des marketeurs et 43% des professionnels américains utilisant déjà l'IA pour le travail, les sondages conversationnels deviennent la nouvelle norme. [3][5] Les sondages générés par l'IA vous aident à aller plus vite et à recueillir des retours plus riches sans avoir besoin d'être un pro des sondages vous-même.

Si vous voulez un aperçu approfondi de la configuration, consultez notre guide sur la création d'un sondage de doctorants alimenté par l'IA sur l'expérience internationale.

Specific offre le moyen le plus fluide et le plus engageant de réaliser des sondages conversationnels, rendant le processus de feedback naturel (pour vous et vos répondants). Notre éditeur d'enquêtes AI vous permet même de mettre à jour les questions simplement en discutant, sans besoin de glisser-déposer — en savoir plus dans notre aperçu de l'éditeur d'enquêtes AI.

Voir maintenant cet exemple de sondage sur l'expérience des étudiants internationaux

Obtenez une inspiration instantanée et voyez comment un sondage conversationnel sur l'expérience des doctorants internationaux fonctionne réellement. Ne manquez pas les perspectives uniques que vous pouvez découvrir—commencez à engager votre audience plus vite que jamais.

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Essayez-le. C'est amusant !

Sources

  1. PMC. Insatisfaction avec le soutien académique chez les doctorants internationaux

  2. Sage Journals. Conflit culturel et aspirations de carrière académique chez les doctorants

  3. Authority Hacker. 75,7% des marketeurs utilisent des outils d'IA dans leur travail quotidien

  4. SuperAGI. Taux d'achèvement des enquêtes sur l'IA : 70–80% contre 45–50%

  5. SurveyMonkey. 43% des Américains utilisent l'IA à des fins professionnelles

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Adam Sabla

Adam Sabla est un entrepreneur ayant une expérience dans la création de startups qui servent plus de 1 million de clients, y compris Disney, Netflix et BBC, avec une forte passion pour l'automatisation.

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Adam Sabla est un entrepreneur ayant une expérience dans la création de startups qui servent plus de 1 million de clients, y compris Disney, Netflix et BBC, avec une forte passion pour l'automatisation.

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Adam Sabla est un entrepreneur ayant une expérience dans la création de startups qui servent plus de 1 million de clients, y compris Disney, Netflix et BBC, avec une forte passion pour l'automatisation.