Crie sua pesquisa

Crie sua pesquisa

Crie sua pesquisa

Como criar uma pesquisa para policiais sobre a compreensão da política de uso da força

Adam Sabla - Image Avatar

Adam Sabla

·

22 de ago. de 2025

Crie sua pesquisa

Este artigo irá guiá-lo sobre como criar uma pesquisa para Policiais sobre o Entendimento da Política de Uso da Força. Se você quiser fazer isso rapidamente, pode construir uma pesquisa completa em segundos—basta gerá-la com a Specific e está tudo pronto.

Passos para criar uma pesquisa para Policiais sobre o Entendimento da Política de Uso da Força

Se você quiser economizar tempo, apenas gere uma pesquisa com a Specific—é sinceramente tão fácil. Mas se você está curioso sobre como funciona, aqui está o processo completo:

  1. Diga qual pesquisa você quer.

  2. Pronto.

Sério, isso é tudo. Você não precisa ler mais, a menos que queira se aprofundar. A IA da Specific utiliza conhecimento especializado sobre policiamento e política de uso da força para construir pesquisas inteligentes rapidamente. Ela até faz perguntas de acompanhamento inteligentes aos seus respondentes para entender o "porquê"—proporcionando insights mais profundos e ricos do que qualquer formulário estático poderia.

Por que esta pesquisa é importante: oportunidades perdidas sem o feedback dos policiais

A maioria das agências tem uma política de uso da força, mas há uma enorme variação: 80% das organizações de aplicação da lei usam um continuum de força, no entanto, existem 123 versões diferentes em como os policiais escalam a força [1]. Se você não está realizando estas pesquisas, está perdendo a chance de entender exatamente como seus policiais veem a política—e esses pontos cegos podem levar à inconsistência, confusão e risco.

  • Você precisa saber se os policiais entendem onde realmente estão os limites—antes que algo dê errado.

  • O feedback regular é seu sistema de aviso prévio; mal-entendidos são revelados, a política é esclarecida e novas necessidades de treinamento são sinalizadas.

  • Se você pular essas pesquisas, muitas vezes fica preso no modo reativo, só descobrindo problemas quando algo é noticiado ou depois que uma junta revisora se envolve.

Com uma pesquisa inteligente de reconhecimento para Policiais, você obtém contribuições frescas e francas—às vezes os policiais até sinalizam problemas práticos com a linguagem política ou cenários da vida real que os líderes perdem. É por isso que agências sérias sobre policiamento eficaz e responsável nunca pulam esta etapa.

O que caracteriza uma boa pesquisa para Policiais sobre o entendimento da política de uso da força

A diferença entre uma pesquisa “meh” e uma que realmente proporciona insights se resume a alguns pontos básicos:

  • Clareza: As perguntas devem ser claras e livres de jargões—policiais de qualquer patente devem entender instantaneamente o que está sendo perguntado.

  • Formulação imparcial: Perguntas tendenciosas ou avaliativas só distorcem as respostas. Mantenha-as neutras e diretas.

  • Tom conversacional: Se sua pesquisa parecer rígida ou formal, as pessoas se fecham ou passam diretamente no modo automático. Um formato amigável, em estilo de bate-papo, relaxa os respondentes e torna a honestidade mais provável.

  • Anonimato: Os policiais precisam saber que seu feedback não será usado contra eles, especialmente se for crítico com a política atual.

Como saber se é uma boa pesquisa? É simples: pela quantidade e qualidade das respostas que você recebe. Você quer muitos policiais respondendo—e cada resposta deve estar repleta de detalhes claros e relevantes que possam ser usados.

Práticas ruins

Práticas boas

Perguntas vagas ou de dupla interpretação

Cada pergunta aborda apenas uma ideia, claramente

Perguntas formuladas como “pegadinhas”

Linguagem neutra e aberta convida à honestidade

Tom muito formal ou técnico

Estilo casual, acessível, e conversacional

Sem opção de respostas anônimas ou privadas

Privacidade clara—os policiais se sentem seguros respondendo com sinceridade

Tipos de perguntas eficazes para uma pesquisa com Policiais sobre o entendimento da política de uso da força

Boas pesquisas combinam tipos de perguntas para obter o máximo de insights possível.

Perguntas abertas são poderosas para extrair nuances e detalhes—especialmente quando se quer entender interpretações pessoais ou experiências de linha de frente. Elas são melhores para perguntas onde você deseja um relato, não apenas um “sim” ou “não”. Por exemplo:

  • Em suas próprias palavras, como você explicaria nosso continuum de uso da força a um novo recruta?

  • Descreva uma situação onde você estava incerto sobre qual nível de força era apropriado.

Perguntas de múltipla escolha de seleção única são úteis quando você precisa quantificar o entendimento ou identificar lacunas—perfeitas para políticas, procedimentos ou para comparar grupos. Por exemplo:

Qual das opções a seguir melhor descreve seu entendimento sobre quando a escalada de força deve ocorrer?

  • Eu sei exatamente quando escalar a força

  • Eu estou principalmente claro, mas tenho algumas incertezas

  • Eu acho as decisões de escalada confusas

  • Eu não estou certo de como a escalada funciona

Pergunta do tipo NPS (Net Promoter Score) são ótimas para medir o sentimento geral ou confiança em uma política—especialmente quando você quer calcular benchmarks ao longo do tempo. Quer se aprofundar? Tente gerar uma pesquisa NPS para policiais e entendimento do uso da força instantaneamente. Aqui está um exemplo:

Em uma escala de 0 a 10, quão confiante você está em aplicar a política de uso da força do departamento em cenários do mundo real?

Perguntas de acompanhamento para descobrir "o porquê": Aqui é onde a mágica acontece. Os acompanhamentos devem ser usados sempre que você precisar de mais contexto ou a resposta inicial parecer superficial ou ambígua. Eles desvendam o “porquê” por trás de uma resposta, descobrindo preocupações, mal-entendidos ou obstáculos ocultos. Por exemplo:

  • Se um policial escolheu “Estou majoritariamente claro, mas tenho algumas incertezas”, a IA pode perguntar: “Pode compartilhar um exemplo ou parte específica da política que você considere pouco clara?”

Se você quer um mergulho mais profundo ou ver mais perguntas de exemplo, confira nosso artigo sobre melhores perguntas para pesquisas com policiais sobre entendimento da política de uso da força. Também há dicas sobre como estruturar essas perguntas para obter máximo insight.

O que é uma pesquisa conversacional?

Uma pesquisa conversacional parece um bate-papo, não um formulário frio. Em vez de uma lista de perguntas estática e unilateral, os respondentes experimentam uma troca: a IA escuta, responde, esclarece e adapta-se com base na resposta de cada policial. É dinâmica—uma conversa entrevistada que desvenda contexto, não apenas caixinhas de escolha e caixas de comentário monótonas.

Comparado à criação tradicional de pesquisas, a vantagem aqui é óbvia. O método antigo: você escreve as perguntas manualmente, configura a lógica, testa ramificações, depois implora para que alguém preencha seu formulário longo e tedioso. Com um gerador de pesquisa AI como o construtor da Specific, você simplesmente descreve seu objetivo, e a IA compõe instantaneamente uma pesquisa contextual e conversacional—além disso, gerencia logicamente, segue, e até a formulação. Horas de trabalho, feitas em segundos.

Pesquisas manuais

Pesquisas geradas por IA

Estática, muitas vezes entediante

Experiência de bate-papo envolvente e conversacional

Configuração manual de lógica

Acompanhamentos e ramificações dinâmicas por IA

Baixo engajamento, alta taxa de abandono

Maior conclusão e respostas mais ricas

Lento para construir e iterar

Geração instantânea de pesquisa e fáceis edições (veja o editor de pesquisa em ação)

Por que usar IA em pesquisas com policiais? Com tantas variantes na política de uso da força—e apenas 39% dos departamentos exigindo treinamento contínuo em preconceito [2]—a clareza é crucial. Pesquisas conversacionais geradas por IA se adaptam em tempo real, fazem perguntas mais inteligentes e mantêm os policiais engajados, levando a um feedback acionável em que você pode confiar. Isso é o que fazemos de melhor na Specific, proporcionando uma experiência suave e amigável tanto para criadores de pesquisa quanto para as pessoas que respondem suas perguntas.

Curioso para saber como isso funciona na prática? Confira nosso recurso aprofundado sobre análise de feedback de policiais usando IA.

O poder das perguntas de acompanhamento

Perguntas de acompanhamento são onde as pesquisas conversacionais realmente brilham. Ao contrário dos formulários tradicionais, você não fica adivinhando quando alguém dá uma resposta vaga—a IA da Specific faz perguntas esclarecedoras, no momento certo, com base no contexto da conversa. Parece natural (como um entrevistador experiente), e economiza de todos a troca interminável de e-mails.

  • Policial: “Às vezes tenho dificuldade com a política de escalada.”

  • Seguindo com IA: “Você poderia descrever uma situação recente onde essa incerteza surgiu? O que tornou isso desafiador?”

Quantos acompanhamentos perguntar? Geralmente, após 2–3 perguntas de acompanhamento, você encontrará um ponto natural de parada, mas pode configurar a pesquisa para prosseguir uma vez que tenha obtido o que precisa. A Specific dá a você controle aqui—nunca pouco, nunca em excesso.

Isso faz dela uma pesquisa conversacional: Você acaba com respostas ricas e cheias de histórias—muito mais profundas do que formulários de pesquisa únicos.

Análise de resposta por IA: Mesmo com todo esse texto aberto, é fácil analisar as respostas—graças à IA da Specific, que resume e devolve análises em tempo real. Para mais detalhes, veja nosso guia completo sobre como analisar respostas de pesquisas de policiais sobre o entendimento da política de uso da força.

Perguntas de acompanhamento automatizadas por IA são um conceito novo—você realmente precisa tentar gerar uma pesquisa com acompanhamentos para experimentar a diferença por si mesmo.

Veja agora esse exemplo de pesquisa sobre entendimento da política de uso da força

Você pode ver como uma pesquisa conversacional alimentada por IA descobre insights mais ricos e proporciona clareza sobre o que os policiais realmente pensam—nenhuma habilidade especializada em pesquisa necessária. Crie sua própria pesquisa e veja a qualidade do feedback se transformar instantaneamente.

Crie sua pesquisa

Experimente agora. É divertido!

Fontes

  1. Instituto Nacional de Justiça. Avaliando a Política de Uso da Força pela Polícia e Resultados

  2. Talentos em WiFi. Estatísticas de Responsabilização Policial

Adam Sabla - Image Avatar

Adam Sabla

Adam Sabla é um empreendedor com experiência na criação de startups que atendem mais de 1 milhão de clientes, incluindo Disney, Netflix e BBC, com uma forte paixão por automação.

Adam Sabla

Adam Sabla é um empreendedor com experiência na criação de startups que atendem mais de 1 milhão de clientes, incluindo Disney, Netflix e BBC, com uma forte paixão por automação.

Adam Sabla

Adam Sabla é um empreendedor com experiência na criação de startups que atendem mais de 1 milhão de clientes, incluindo Disney, Netflix e BBC, com uma forte paixão por automação.