アンケートを作成する

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職業学校の学生向けに、アカデミックアドバイジングの質についてのアンケートを作成する方法

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アダム・サブラ

·

2025/08/30

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この記事では、職業学校の学生を対象にした学問相談の質に関するアンケートの作成方法をガイドします。技術的なスキルは不要で、Specificを使って数秒でアンケートを作成できます。

職業学校の学生向け学問相談の質に関するアンケートの作成手順

時間を節約したい場合は、このリンクをクリックしてSpecificでアンケートを生成してください。

  1. どのようなアンケートを希望するかを教えてください。

  2. 完了です。

正直なところ、これ以上読む必要はありません。AIが最も難しい作業を行ってくれます。Specificは専門知識を使用して瞬時にアンケートを生成し、さらにフォローアップの質問を行って、より深い洞察を収集します。完全にカスタマイズしたい場合は、AIアンケートビルダーで質問や構造を自由に編集できます。

学問相談の質に関するアンケートが重要な理由

多くの学校は、学生が不満を声に出すか、最悪の場合、勉強から離れて初めて学問相談の課題に気づくことが多いです。よく設計された職業学校の学生アンケートは、問題が深刻化する前に明るみに出すことができます。

  • コミュニティカレッジの学生の3人に1人が、学問の計画に関する不十分なアドバイスを報告し、60%がプログラムに関連する仕事の機会についての情報を欠いています[1]。これは多くの学生が重要なガイダンスを見逃していることを示しており、焦点を絞ったアンケートで早期に明らかにすることができます。

  • 定期的なパルスチェックを実行していない場合、アドバイスプロセスがうまくいっているかどうかについて、率直な入力を逃してしまっています。学生が自分のニーズを共有するのを容易にするため、問題が現れる数ヶ月後ではなくリアルタイムで対応が可能になります。

  • アンケートの洞察は、反応的ではなく、積極的なサポートの文化を構築するのに役立ちます。長い目で見れば、これは学生の満足度、信頼、そして最終的には成果を向上させます。

  • 包括的なサポートプログラム(体系的な相談を含む)は、低所得家庭の学生にとって、学業成績の向上と学位取得に直接結びついている[2]ことが示されています。

職業学校の学生が認識するアンケートの重要性は明らかです。本物のフィードバックを見逃さないでください—構造化された会話形式のデータ収集を活用して、従来のチェックインでは見逃される可能性のあるものを捉えましょう。

学問相談の質に関する良いアンケートが持つ要素

質の高い洞察を得たい場合は、学問相談の質に関するアンケートを学生にとって有益なものにする必要があります。質問を明確で偏りなく、会話のように書くことで、正直なフィードバックを促進します。これは、個人的なテーマである学問ガイダンスに特に重要です。

デザインも重要です。ここで簡単な比較を示します:

悪い慣行

良い慣行

偏った質問
専門用語
長くて退屈なフォーム
説明の余地がない

中立で明確な表現
シンプルで親しみやすい言葉
会話形式
フォローアップでコンテキストを追加

あなたのアンケートが良好かどうかはどのように判断しますか?評価基準は常に回答の量の両方です。多くの学生が参加し、実際にアドバイジングプログラムの改善に役立つ回答を求めます。

職業学校の学生フィードバック用アンケートの質問タイプと例

選ぶ質問のタイプは、収集する洞察の深さに影響を与える可能性があります。

自由回答形式の質問は、学生が自分の言葉で経験を表現することを可能にします。文脈や物語を求めるときに使用します。例えば:

  • 学問相談が重要な決定の際にどのように役立ったかを説明できますか?

  • アドバイザーに対して違うことをしてほしいことが1つありますか?

単一選択の選択肢質問は、トレンドの追跡やベンチマークに最適です。学生に迅速な対応を促しつつ、データ分析を可能にします。例えば:

受けた学問相談への満足度をどのように評価しますか?

  • 非常に満足

  • 満足

  • 中立

  • 不満

  • 非常に不満

NPS(ネットプロモータースコア)質問は、あなたのアドバイシングチームやサービスへの学生のロイヤルティをベンチマークするのに強力です。この聴衆とトピックに対してNPSアンケートを生成してみてください。例:

0から10のスケールで、学校の学問相談を友達やクラスメートに推薦する可能性はどれくらいですか?

「なぜ」を明らかにするためのフォローアップ質問. 学生が短い回答をした場合、自動フォローアップでさらに掘り下げることができます—ここに会話型アンケートが輝きます。例えば:

  • アドバイザーがあなたの評価を1点上げるためにできることは何ですか?

  • この評価を選んだ理由は何ですか?

さらにインスピレーションが欲しい場合は、職業学校の学生向け学問相談の質に関するアンケートのベスト質問に関するガイドを参照してください。各形式の例と追加のヒントを見つけることができます。

会話形式のアンケートとは?

会話形式のアンケートとは、その名の通り、静的なフォームではなく、対話のようなものです。学生に質問のブロックを埋めさせるのではなく、各回答がスマートなフォローアップの引き金となり、その体験が思慮深いアドバイザーとの会話のように感じられます。その結果、より包括的で本物の回答が得られます。

手動のアンケートビルダーと比べて、AIによるアンケート生成ツールSpecificは数秒でアンケートを活性化します。ロジック、トーン、構造にこだわる必要はありません—AIがすべてを担当するので、ニーズに瞬時に適応します。

手動によるアンケート

AI生成のアンケート

硬直的でフォームベース
セットアップに時間がかかる
静的なフォローアップ
手動編集

会話形式で動的
即時作成
自動で関連するフォローアップ
自然言語で編集

なぜ職業学校の学生アンケートにAIを使うべきなのか?
AIはアンケート作成から摩擦を取り除き、目標に集中できるようにします—特に学問相談の質を向上させることに。AIのアンケートジェネレータは、すべてのアンケート(およびすべての回答)をカスタマイズされたものに感じさせます。AIアンケートの例を基準として、業界最高の実践にワンクリックでアクセスできます。また、Specificを使用すると、作成者と回答者の両方に対して会話形式のアンケートをスムーズかつ魅力的に提供できます—フィードバック収集が苦痛に感じる必要はありません。

ステップバイステップのウォークスルーが必要なら、職業学校の学生アンケートからの回答を分析するガイドを読むことをお勧めします。

フォローアップ質問の力

フォローアップ質問は、会話形式のアンケートツールSpecificの自動フォローアップが大きな違いを生む部分です。単一の質問だけをすると、回答が曖昧または不完全になることがあります。もう少し深く掘り下げることで、知らなかったコンテキストやニュアンスを解放できます。

  • 職業学校の学生: “私のアドバイザーはまあまあでした。”

  • AIフォローアップ: “彼らのアプローチで好きだったことは何ですか? 何か他にして欲しかったことはありましたか?”

いくつのフォローアップをするべきか?
通常、主要な質問の後に計2~3のターゲットフォローアップがあれば十分です。学生を疲れさせたくはありませんが、彼らの状況を完全に理解することを確実にしたいものです。Specificを使用すると、必要なフォローアップの数を設定し、ニーズに応じてスキップして先に進むことができます。

これによって会話形式のアンケートになります: 回答者が聞かれたと感じ、実際の人と会話しているように感じます。

AIの応答分析は、大規模な自由形式の入力処理の秘密です。たくさんの非構造化フィードバックを収集しても、AIを使ってすべて分析できます—手動のコーディングは不要です。

自動フォローアップは新しいコンセプトなので、試してみてください—自分の会話形式のアンケートを生成して、その違いを実感してください。

この学問相談の質に関するアンケートの例を今すぐご覧ください

より充実した洞察と実用的なフィードバックを短時間で得る—会話形式のAIアンケートの利点を活用して、動的なフォローアップと即時の応答分析を実現します。自分のアンケートを作成して、よりスマートなフィードバック収集の影響をすぐに確認してください。

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ぜひ試してみてください。楽しいですよ!

情報源

  1. the74million.org. 調査:コミュニティカレッジの学生の3人に1人が学問計画に関する不十分な指導を報告;60%が就職機会に関する情報の不足を報告

  2. educationtoworkforce.org. 大学とキャリアに関するアドバイスの利用

  3. nacada.ksu.edu. キャリアアドバイス:普遍的な統合とカリキュラムが求められる

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アダム・サブラ

アダム・サブラは、ディズニー、Netflix、BBCを含む100万人以上の顧客にサービスを提供するスタートアップを構築した経験を持つ起業家であり、オートメーションに対する強い情熱を持っています。

アダム・サブラ

アダム・サブラは、ディズニー、Netflix、BBCを含む100万人以上の顧客にサービスを提供するスタートアップを構築した経験を持つ起業家であり、オートメーションに対する強い情熱を持っています。

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